« Agents désemparés et infantilisés », « système d’affectation malsain », « sentiment d’injustice » et pressions hiérarchiques pour ne pas saisir les syndicats : cette année, l’exécution de la « Transparence » est un florilège de maltraitance ou de mésaventures : la DRH donne clairement l’impression de gérer les vœux… sans même prendre en compte les « lignes directrices de gestion » qu’elle avait elle-même définies.
Alertée par de nombreux collègues, la CGT-MAE a décidé d’interpeller directement le ministre.
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